Hur man gör det rätta

Att vara i en position som potentiellt kan orsaka konflikter med andra, eller gör att du går emot din personliga moral, leder till svåra beslutsprocesser. Det är möjligt att träna ditt medvetna sinne för att gå igenom dessa, dock.

Steg

Del 1 av 3:

Med tanke på och utvärderas

1. Ta ett steg tillbaka för att rationellt tänka igenom situationen. Syftet med detta är att se till att du gör det bästa valet möjligt att undvika negativa konsekvenser.

Tänk på hur du kom in i din nuvarande position. Ett eventuellt beslut om vad man ska göra nästa kan uppstå från hur du fick dig där.
Fråga dig själv hur en kris kunde undvikas. Skulle göra det rätta var så svårt en process om du bara gjorde saker lite annorlunda tidigare? Vem annan påverkar detta? Om det är flera individer, hur kommer du att stiga upp som den som gör rätt sak påverka dina relationer?
Jämför det aktuella predikamentet till tidigare erfarenheter där du var tvungen att räkna ut hur man gör det rätta. Titta på vad som fungerade eller vad som inte gjorde, och tillämpa det du lärde dig för närvarande.

2. Föreställ dig möjliga resultat. som kan hända på grund av att du fattar ett särskilt beslut. Utvärdera alla eller potentiellt viktiga resultat, så du bestämmer inte på en impuls.

Se till att du inte är i en miljö som tränger in för att fatta beslut. Speciellt om du försöker göra det rätta i en professionell miljö, var medveten om de långsiktiga effekterna av dina handlingar.

Väga fördelarna och nackdelarna med varje resultat. Fråga dig själv hur ett resultat skulle kunna fungera bättre än en annan.

Förbered dig på eventuella oväntade reaktioner från andra. Det kan vara svårt att förvänta sig det oväntade, men att komma i tändningen av qossibility kan minska panik och ytterligare stress.

3. Tänk på några andra personer som är involverade. Att göra det rätta handlar inte bara om dig. För det mesta involverar det andra, och korrigera ett fel innehar möjligheten att korsa andra. Å andra sidan kan andra människor hjälpa dig att lösa några konflikter och hjälpa dig att bestämma vad som ska göras. Försök att fråga dig själv dessa frågor för att se hur det kan påverka ditt beslutsfattande:

Hur kommer att göra det rätta "till nytta för andra?

Hur kommer situationerna att bli bättre när jag gör det?

Hur förbättras dina relationer? Förvärra?

Vad gör vad du gör "rätt sak"?

Del 2 av 3:

Stanna lugnt

1. Försök att inte överväga eller över analysera situationen, din reaktion och möjliga resultat. Om du gör det kan det leda till flera saker som kan påverka hur du går om att göra det rätta:

Du börjar självtvätta dig själv. När du anländer till ett beslut om rätt handlingsåtgärd för att göra saker rätt, vill du göra det säkert.
Det är inte världens ände. Att göra den här rättigheten betyder inte att du inte är oförmögen att göra det rätta beslutet i första hand. Ta misstaget i strid, och lära av vad du gjorde fel.
Ingenting skulle hända. Om du är för panik, skrämmer du dig i att agera i tid. Om du verkligen är osäker, prata det med andra - den subjektiva vyn från andra kan vara en uppfriskande syn på situationen.

2. Håll dina känslor i kontroll. En känsla kan snabbt bli för mycket att hantera. Om du bor på hur du gör något rätt att åtgärda ett problem, se till att du gör tid att gå ifrån situationen. Ta en andning, och försök inte lösa allt i en självinställd tidsram.

Var uppmärksam på fysiska kroppsreaktioner. Ibland kan våra kroppar fysiskt visa tecken på stress. Fortsätt checka in med dig själv om saker blir för mycket för att hantera.

Försök inte kontrollera eller hålla tillbaka känslor. Det är viktigt att låta något och allt för att känna allt. Våra känslor är naturliga, de gör oss vem vi är och de spelar vitala roller i det vi tror är det rätta att göra. Var uppmärksam på vad du känner och fokuserar på vad du ska göra med dem.

Avstå från att agera på impuls. Våra första reaktioner på situationen kan inte alltid vara den bästa. Tänk noga om du vill reagera, eftersom impulser kanske inte alltid är det bästa sättet att gå om att göra rätt saker.

3. Prata med någon. Detta kan lindra alla tryck du har på dig själv. Det hjälper alltid att prata problem och vad du kämpar med.

Gör din röst hört. Adress dina problem så att folk vet vad du kämpar med. Genom att muntligt erkänna att du kämpar med att göra det rätta, är du inte så upptagen i dina egna tankar, springer runt i cirklar.

Hitta någon som förstår varför du behöver göra det rätta. De kommer att ha en lättare tid att förstå din kamp, så mer benägna att ge tillämpliga råd.

Ha ett nytt perspektiv på situationen. Kanske har du varit bostad om hur man löser ett problem för länge. Genom att ha en annan persons insats kan de få in för att lätta andra idéer som du kanske har missat.

4. Utvärdera hur du hanterade situationen, vad dina tankeprocesser var som, och om det är tillämpligt, vem du pratade med råd. Att göra det rätta i det behov av behovet är bara hälften av arbetet, eftersom den andra hälften ligger i den personliga tillväxten du går igenom.Varje situation är annorlunda, och det rätta som behövs varierar. Titta tillbaka och se hur du kan lära av dem alla. När du tror att du har gjort det rätta, fråga dig själv några frågor, till exempel:

Hur kan det göra den här rätten att minska det felaktiga i framtiden?

Är jag nöjd med resultatet (erna)?

Hur hanterade jag detta annorlunda än tidigare situationer?

Del 3 av 3:

Underhålla rykte

1. Utföra vad du gör på ett sätt som på lämpligt sätt representerar dig och andra.Din representation, och andra representation bör hållas i åtanke. Detta är viktigt om situationen är i en professionell (jag.e. arbete) inställning. Fråga dig själv några viktiga frågor som hjälper dig att bestämma vad som är det rätta att göra och hur man gör det:

Kommer detta beslut att gå mot din moral?
Vem kan du potentiellt korsa? Också hur ska du gå om att undvika detta?
Hur kommer andra att tänka på dig?
Gör de andra involverade parterna att det här är en tillräckligt stor för en "rätt sak" att göra?

2. Tryck på bas med andra och fungerar så snart som möjligt. Att göra rätt av andra är lika viktigt som att utföra rätt gärning för att undvika skuld. Det behöver inte vara en formell "grupp debrief", men talar med andra involverade individer efteråt kan lindra viss restspänning. Tänk på att prata med andra också kan resultera i följande saker:

Engagera med andra under hela processen att försöka göra det rätta kan hålla alla på samma sida. Tillräcklig kommunikation undviker avvikelser mellan idéer och reaktioner.

Försök att diffusa spänning bland andra. Beroende på svårighetsgraden av situationen kanske du vill ompröva handlande utan att överväga andras känslor.

Fråga varför och hur människor reagerar på dig på vissa sätt. Håller de inte med om att det du gör är det rätta? Är de fortfarande galen? Fråga varför någon agerar på ett visst sätt kan du sätta dig i sina skor, och du kan fatta bättre beslut med det i åtanke.

Bilden med titeln gör det rätta steget 10

3. Låt alla göra hans eller hennes röst hörs. Vi har alla rykte att behålla. Oavsett om det är för andra att se, eller för oss själva är den person vi är, eller strävar efter att vara, är det viktigt att komma ihåg hur vi presenterar oss och representerar andra.

Se till att du agerar på ett sätt som inte kommer att skada andras rykte. Detta är särskilt viktigt att komma ihåg i professionella inställningar som arbetsplatsen.

Gör det rätta så det gör inte andra tvivlar på din dom. Om andra uppfattar dig på ett visst sätt, vill du komma ihåg vad andra säger om dig. Innan du utför beslutet, försök att fråga om vad du tycker om att göra är verkligen det rätta att göra.

Ignorera inte råd.Du kan känna det som du gör är det rätta, men lyssna på vad andra har att säga om det. De kan hjälpa dig att tweak idéer och din leveransmetod.