Hur man är assertiv i ett förhållande
Att vara assertiv i dina relationer kan vara svårt, men det är inte omöjligt. Du kan ha problem i flera olika typer av relationer, inklusive de med din partner, vänner eller medarbetare. Genom att bestämma dina egna övertygelser och åsikter, acceptera giltigheten av dessa åsikter och bli mer aktiv för att uttrycka dessa övertygelser och åsikter, kan du bli mer självständig i alla typer av relationer.
Steg
Metod 1 av 3:
Att vara assertiv i dina romantiska relationer1. Börja små. Om du är orolig för att förändra för mycket på en gång i ditt förhållande, börja små. Var mer självständig om lite i taget istället för att ändra allt över natten. Att göra det så kan det vara krossat och orsaka förvirring eller problem med din partner.
- Till exempel, var mer vokal om vad du vill ha till middag när du går ut. Låt inte alltid din partner välja och gå med vad de måste säga. Föreslå istället en annan typ av mat som du vill ha i ett lugnt och positivt sätt.

2. Tro att dina åsikter om förhållandet är giltigt. I dina romantiska relationer kan du undvika att vara assertiv eftersom du tror att din partner kan lämna dig. Detta bör dock inte skapa en situation för dig där du känner att dina åsikter spelar ingen roll. Varje känsla du har om ditt förhållande är legitimt och din partner borde vara villig att diskutera dem med dig.

3. Släpp av någon återstående skuld. Om du har tillbringat majoriteten av ditt förhållande som är en folkleverantör, kan du känna lite skuld när du först börjar hävda dig själv. Detta är en vanlig reaktion på denna situation och kan orsaka lite nöd. Men du måste trycka igenom och veta att det inte finns någon anledning att känna sig skyldig att uttrycka dig själv.

4. Fras dina uttalanden på rätt sätt. När du närmar dig din partner, se till att du fraserar dina assertiva kommentarer på rätt sätt. Du vill inte komma av arg eller anklagande - istället vill du uttrycka hur du känner och vad du tycker.

5. Vet när det är okej att stanna tyst. Även om det är assertiv betyder att du uttrycker dina åsikter, betyder det inte att du aldrig släpper något. Relationer handlar om kompromiss, så det kan finnas tider när du inte får exakt vad du vill ha. Det betyder inte att du inte är självständig, det betyder bara att du tar hänsyn till din partners känslor.

6. Undvik att vara för emotionell. Romantiska relationer är bundna med dina känslor. Men när du lär dig att vara assertiv, försök att ta bort dig något från dina känslor. Du vill inte att de ska göra dig mer aggressiv eller passiv än självständig. Istället, försök att tänka på ditt förhållande och de situationer du stöter på med ett jämnt sinne.
Metod 2 av 3:
Hävdar dig själv i dina vänskap1. Lär dig att säga nej. Du kan hitta dig själv och säga ja till varje förslag som dina vänner gör. Om du stöter på en situation där du inte vill vara eller din vän frågar något av dig som du inte är villig att ge, säg inte ja bara för att vara trevligt. Säg nej på ett positivt, lugnt sätt. Att vara assertiv betyder inte att du inte är snäll, det betyder bara att du ger din giltiga respektfulla åsikt i situationen.
- Till exempel, om din vän vill gå och se en film som du verkligen inte vill se, berätta för dem, "Nej, jag vill inte se den här filmen."Du kan till och med föreslå ett annat alternativ eller en annan aktivitet på plats. På det här sättet skulle du kunna spendera tid tillsammans men gör något som alla vill göra.

2. Vara direkt. När du är assertiv med din partner, se till att vara direkt. Tala inte runt dina känslor eller sida steg vad du faktiskt känner. En del av att vara assertiv är direkt och explicit i dina känslor och önskemål.

3. Var okej med oense. Du och dina vänner kan ha en mening av mening om ett visst ämne. Det betyder inte att du inte längre kan vara vänner eller att någon av dina åsikter är ogiltiga. Det betyder bara att du skiljer dig åt några saker. Detta är vanligt i vänskap, eller något förhållande, för det finns ingen person precis som du.

4. Bedöm vad du förväntar dig av andra. För att vara ärlig i dina vänskap behöver du veta exakt vad det är du vill och förväntar oss från andra. Det betyder att du behöver bedöma vad du behöver i en vänskap, vad du förväntar dig att dina vänner ska göra, och hur du vill agera i dessa vänskap.
Metod 3 av 3:
Uttrycka kontroll i dina arbetsförhållanden1. Närma sig dina medarbetare på ett lugnt, vänligt sätt. Att vara assertiv betyder inte att du är aggressiv eller meningsfull. En av de viktigaste egenskaperna hos att vara assertiv är positiv och proaktiv om dina åsikter och övertygelser. När du hanterar dina medarbetare, närmar sig alltid situationer med ett lugnt och positivt sätt när du uttrycker dina åsikter.
- Till exempel, om du är upprörd om en prestationsöversikt, närma dig din chef eller handledare med lugnt och jämnt huvud. Tänk på vad du vill ta upp om översynen i förväg och uttrycka dina bekymmer på ett positivt, avslappnat sätt. Din chef kommer att vara mer benägna att ta dig allvarligt om du inte anklagar eller agerar. Starta utbytet med fraser som, "Jag skulle vilja diskutera min senaste recension med dig. Jag känner att det finns några inkonsekvenser och jag skulle vilja ta itu med dem."
- Undvik att skrika, visa ilska eller undvika situationen. Att vara alltför aggressiv kommer inte att få din chef att ta dig allvarligt och undvika situationen genom att ringa ut från jobbet, kommer bara att reflektera negativt på dig.
- Titta på din chef eller handledare i ögat när du närmar dig honom / henne, undvik att korsa dina armar eller ta en defensiv position, höja inte din röst och undvik fidgeting när du diskuterar situationen.

2. Ha tro på dina förmågor. Ett av de bästa sätten att vara assertiva är att ha tro på dina åsikter och idé. Om du inte tror på dig själv, kommer du aldrig vilja prata med dina idéer eller förslag. Försök att uttrycka mer av dina idéer varje dag på kontoret, eller åtminstone när en ordentlig tid uppstår.

3. Öva aktivt lyssnande. En annan del av att vara assertiv är att göra informerade kommentarer, beslut och förslag. För att göra detta måste du aktivt lyssna på dem runt dig. När en kollega uttrycker åsikter eller övertygelser, avbryt inte eller förminska dessa kommentarer. Istället försök att överväga din kollegers synvinkel och ta den in.

4. Använd `I` uttalanden. När du lär dig att vara assertiv måste du knacka på vad du vill, känner och behöver. Detta bör återspeglas i dina uttalanden. I stället för att placera skulden eller vara vagt, använd uttalanden som börjar med "jag" eller som har det som en huvudkomponent.

5. Var självsäker. När du uttrycker dina åsikter, gör det med förtroende. Detta kommer att göra dig mer självständig och som om du vet exakt vad du pratar om. Se till att du inte är arrogant, där du verkar full av dig själv.

6. Låt inte stress komma till dig. En av de främsta anledningarna till att du inte är assertiv på jobbet är att du är stressad om situationen. Du kan betona om resultaten av en situation där du har möjlighet att vara assertiv till den punkt som du förlorar den möjligheten. Försök att undvika det genom att betona mindre om en situation.

7. Tala upp om missförhållanden. Om du tror att du utnyttjar på jobbet, bör du tala upp och hävda din åsikt om frågan. Ingen men du kan få känsla av hur du behandlas. Om du tror att en kollega, handledare eller chef behandlar dig orättvist, lugnt och rationellt diskutera beteendet.
Tips
Att lära sig att vara självhäftande kommer inte att ske över natten. Det kommer att ta övning och tålamod att lära sig att införliva att vara assertiv i varje del av ditt liv.
Om du vill spåra dina framsteg, försök skriva ditt assertiva beteenden i en journal. Varje så ofta, gå tillbaka och läsa tidigare poster för att se dina framsteg.
Dela på det sociala nätverket: