För att ta reda på en persons invandringsstatus kan du antingen använda e-Verifiera webbplatsen eller skicka en FOIA-begäran till departementet Hemlands säkerhet (DHS).Metoden som är mest lämplig för dig beror på din anledning att behöva denna information.Om du är arbetsgivare som vill verifiera att hans anställd är behörig att arbeta lagligt i U.S., Använd e-Verifiera.Om du är en anställd som syftar till att ta reda på om ditt anställningsbehörighet sannolikt kommer att verifieras av en potentiell arbetsgivare, använd "Självkontroll" Verktyg på min e-verifiera webbplatsen.Om du är en invandrare som är intresserad av att få en kopia av din fulla invandringshistoria - eventuellt att förstå den påverkan kommer det att ha på en framtida ansökan om en invandringsförmån - skicka en FOIA-förfrågan till DHS.
Steg
Metod 1 av 3:
Använda E-Verifiera för att kontrollera en anställdas invandringsstatus
1.
Initiera e-Verifiera registreringsprocessen.E-Verifiera är ett internetbaserat system som verifierar en anställds behörighet att arbeta lagligt i U.S. Genom att jämföra den information som han har lämnat in Form I-9, Verifiering av anställningsberättigande till data från U.S. Institutionen för hemlandsäkerhet (DHS) och socialförsäkringsverket (SSA).För att använda E-Verifiera måste en arbetsgivare först anmäla sitt företag i programmet med hjälp av e-Verifiera webbplatsen.
- Öppna USCIS E-Verifiera programregistreringslänken.
- Klicka på länken "Registrera i E-Verifiera" på höger sida av sidan.
- Läs villkoren på skärmen och om du godkänner dem, klicka på "Jag håller med."Klicka sedan på" Fortsätt."
- Granska checklistan på nästa skärm för att bekräfta att du har all nödvändig information.Om så är fallet, klicka på "Börja e-Verifiera registrering."
2. Välj din åtkomstmetod och granska mou.När du har initierat E-Verifiera registreringsprocessen kommer du att bli ombedd att välja din åtkomstmetod och begå till att följa E-Verify-reglerna.
Den första skärmen kommer att ställa dig fyra frågor för att bestämma din e-Verify Access-metod.Om du vill använda e-Verifiera för att verifiera din anställdas invandringsstatus, svara "Ja" till den första frågan och "Nej" till de sista tre och klicka på "Nästa."Välj en organisationsbeteckning.Vissa organisationer, som federala entreprenörer, har unika e-Verifiera krav.Om ingen av kategorierna gäller, välj "Ingen av dessa kategorier Ansök."Klicka sedan på Nästa.Granska E-Verifiera "Memorandum of Understanding" (MoU).Detta dokument kräver att du förbinder dig att följa E-Verify Regler.Den som tecknar MOU måste vara en person som är behörig att göra detta engagemang för sitt företags vägnar.Välj rutan som indikerar att du godkänner MOU och klicka sedan på "Nästa."
3. Svara på e-verifiera inskrivningsfrågor.E-Verifiera registreringsprogrammet leder dig genom en rad frågor.
Ange namn och kontaktinformation för den person som kommer att skriva elektroniskt.Klicka på "Nästa."Ange ditt företagsnamn och kontaktinformation på alla fält markerade med en röd asterisk.Klicka på "Nästa."Ange de tre första siffrorna i det nordamerikanska industrin klassificeringssystem (NAICS) för ditt företag.Klicka på "Acceptera NAICS-kod och fortsätta."Om du inte känner till din NAICS-kod, klicka på" Generera NAICS-kod "och ange namnen på de stater där ditt företag är beläget och antalet anställningsplatser inom varje stat.Ange namnen och kontaktinformationen för personer i ditt företag som kommer att fungera som e-Verifiera programadministratörer.När ditt företag har anmält, kan du lägga till eller ta bort användare.
4. Granska och skicka in din registreringsinformation.Granska noggrannheten i den information du har angett.Om all information är korrekt väljer du "Jag håller med" i certifieringsrutan och klicka på "Registrera arbetsgivare."
Din ansökan kommer då att behandlas.Inom några minuter bör du få ett mail som bekräftar ditt företags anmälan.
5. Välj ett permanent lösenord för ditt e-Verify-konto.E-postmeddelandet du får från E-Verifiera bekräftar ditt företags anmälan kommer att innehålla ett tillfälligt lösenord och användarnamn.Du måste logga in på ditt e-Verifiera-konto med det tillfälliga lösenordet och välj sedan en permanent.
Lösenord är skiftlägeskänsliga och måste vara mellan 8 och 14 tecken långa.De måste ändras var 90: e dag.Innan du får full tillgång till e-Verify-webbplatsen måste du slutföra en online-handledning.
6. Har alla nya anställda fyller i form I-9, anställningsberättigande verifiering.När du anställer en ny medarbetare måste du be honom att fylla i formulär I-9, anställningsberättigande verifiering på sin första arbetsdag.Du måste också be honom att skicka bevis på sin invandringsstatus, till exempel en U.S. Pass, permanent bosatt kort eller arbetstillstånd.
Titta noga på bilden på dokumentet Din anställd skickar.Om det inte verkar vara samma person, fråga honom om en förklaring.Tänk på att ett körkort inte är ett bevis på en anställdas juridiska invandringsstatus.
7. Skapa ett fall.När en anställd har lämnat in Form I-9 måste du skapa ett ärende på E-Verifiera.Detta måste ske senast den tredje arbetsdagen efter att din anställd har börjat arbeta.
Logga in på ditt e-Verify-konto.Från "Mina ärenden", klicka på "nytt fall."Välj rätt alternativknapp som motsvarar sektionen I av arbetstagarens formulär I-9.Klicka på "Fortsätt."Ange typ av dokument (I.e. Du.S. Pass, permanent bosatt kort eller arbetstillstånd) som tillhandahålls för att stödja din anställdas form I-9.Klicka på "Fortsätt."Ange all nödvändig information från din anställds I-9 till de obligatoriska textfälten.Om en anställd gav dig en e-postadress måste du avslöja det.När du bad om medarbetarens "hyra datum", ange arbetstagarens första anställningsdag i utbyte mot löner eller ersättning.
8. Jämför din medarbetares foto med den som tillhandahålls av E-Verifiera.När du skapar ett ärende visar E-Verify ett foto på skärmen.
Jämför bilden på dokumentet som tillhandahålls av din anställd till stöd för Form I-9 (I.e. Du.S. Pass, permanent bosatt kort eller arbetstillstånd) med det foto som visas av E-Verifiera.Bilderna bör vara identiska med endast mindre variationer i skuggning och detalj.Om de två inte matchar, kanske dokumentet inte är giltigt.Jämför inte fotot på skärmen med den faktiska medarbetaren.Direkt jämförelse mellan dokumentet och individen ska utföras när arbetstagaren först lämnar sin form I-9.
9. Vänta med att få ett initialt eller interimistiskt resultat från E-Verifiera.När ett ärende är inmatat visas ett initialt eller interimsresultat på skärmen.
Om du får ett inledande fallresultat av "anställningsgodkänd" betyder det att informationen som ingicks i E-Verify Matches Government Records.Om du får ett interimistiskt resultat betyder det att ytterligare åtgärder krävs innan E-Verifiera kan slutföra verifieringsprocessen.Det finns flera typer av interimsresultat.Om du får en "recension och uppdatering av anställningsdata" betyder det ett typfel eller felaktigt information som tillhandahålls på Form I-9.Om du får en "preliminär icke-bekräftelse" betyder det att informationen från din anställd på Form I-9 inte ursprungligen matchade regeringsrekord.I så fall måste du meddela din anställd i detta resultat i en privat miljö och instruera honom att besöka ett SSA eller DHS-kontor så snart som möjligt.Om din anställd väljer att inte bestrida upptäckten kan du avsluta sin anställning utan straff.Om du får ett ärenderesultat av "DHS-verifiering i process" betyder det att informationen som tillhandahålls på Form I-9 inte omedelbart matchade regeringsrekord och en manuell översyn av regeringsrekorden kommer att krävas.Denna process tar vanligtvis ca 24 till 48 timmar.
10. Vänta med att få ett slutligt fall resultat från E-Verifiera.Oavsett om du får ett inledande eller interimsresultat på första omgången måste du vänta med att få ett slutligt fallresultat för att bekräfta din arbetstagares behörighet att arbeta.
Om du får ett slutligt fall av "anställningsgodkänd" betyder det den information du gav matcher regeringsrekord.Om du får ett slutligt fall av "SSA eller DHS slutlig icke-bekräftelse", betyder det att e-Verifiera kan inte verifiera en anställds arbetsberättigande efter att han har besökt ett SSA-fältkontor eller kontaktade DHS under TNC-referensprocessen.När du väl har informerats om den slutliga icke-bekräftelsen måste du stänga fallet.Du kan också avsluta din anställdas anställning utan straff.Om du får ett slutgiltigt fall av "DHS-no-show" betyder det att din anställd inte kontaktade DHS inom 8 arbetsdagar efter ett första resultat av TNC.Detta motsvarar en slutlig icke-bekräftelse.Du måste stänga fallet med E-Verifiera och du kan säga upp din anställdas anställning utan straff.Om du får ett slutligt fall resultat av "fel: nära fall och skicka," det betyder att det utgångsdatum du angav för din anställdas arbetsgodkännande dokument är felaktigt.Om det här inträffar måste du ta reda på det rätta utgångsdatumet från din anställd och skapa ett nytt fall.Du kommer inte att kunna lämna in informationen som en del av det ursprungliga fallet.
11. Stänga fallet.När du har fått det slutliga resultatet måste du stänga det fall du skapade med e-Verifiera.
Logga in på e-Verifiera.Klicka på fliken Medarbetare och söka efter den anställd vars ärende du vill stänga.Klicka på "Välj" på arbetstagarens namn.Klicka sedan på "Visa detaljer / Stäng EEV" för att stänga fallet.Du kommer att tas till e-Verify-rapporten.På rullgardinsmenyn klickar du på "EEV Status."När skärmen Falldetaljer visas, klicka på "Close Case."Ange om den anställd vars ärende du stänger fortfarande fungerar för företaget genom att markera rutan för "ja" eller "nej."Ge en anledning till varför du stänger fallet.Till exempel, om arbetstagaren fortfarande arbetar för dig och du har fått ett "anställningsgodkänd" resultat, markera rutan som anger det här alternativet.När du väl har valt det lämpliga uttalandet, klicka på "Close Case."Spela in anställdas fallverifieringsnummer på hans formulär I-9 eller skriv ut den bekräftelse som fallet har stängts och hålla det på fil med Form I-9.Metod 2 av 3:
Använda min E-Verifiera för att kontrollera din egen invandringsstatus
1.
Använda sig av "Självkontroll" För att bekräfta din anställningsberättigande.Min e-Verifiera är en webbplats som ger anställda ett verktyg som heter "Självkontroll" För att kontrollera sina poster inom samma databaser som används av arbetsgivare för att verifiera anställningsberättigande.Självkontrollen Guider dig genom en serie grundläggande frågor om din identitet och arbetsgodkännande och sedan jämför den information du tillhandahåller med olika regeringskort för att bestämma ditt arbetsberättigande i USA.
- För att använda självkontroll måste du vara över 16 år och leva i U.S.
- Självkontrollen är ett användbart verktyg för arbetssökande som vill bekräfta sina register innan en arbetsgivare undersöker sitt anställningsgodkännande.
2. Upprätta din identitet.För att kunna använda min e-verifiera för att bekräfta din anställningsberättigande måste du först fastställa din identitet.
Öppna följande länk: https: // självkontroll.uscis.Gov / SelfCheckui /Granska användarvillkoren och sekretesspolicyen och ange om du vill fortsätta på engelska eller spanska.Ange grundläggande identifierande information, till exempel ditt namn, adress och födelsedatum.Ange ditt personnummer är valfritt vid denna tidpunkt, men kommer att vara obligatoriskt i ett senare skede.Svara på en rad frågor baserat på din personliga information som bara du skulle kunna svara.Observera att, även om quiz bara tar ungefär en minut att slutföra, kommer du att bli tidsbestämd.
3. Ange dokumentdata.Om du framgångsrikt fastställer din identitet, kommer du att bli inriktad på att bekräfta ditt behörighetsberättigande.
När du uppmanas, ange ditt personnummer, medborgarskapsstatus och dokumenttyp (I.e. Säkerhetsnummer eller U.S. pass).Denna information kommer att jämföras med SSA och DHS-poster för att avgöra om du skulle behöva godkännas av E-Verify-systemet.
4. Få resultat.På den slutliga skärmen kommer systemet att informera dig om huruvida informationen du angav matchar regeringsrekord som används av E-Verifiera.Om det finns en felaktighet betyder det en arbetsgivare som söker ditt namn med E-Verify inte kommer att kunna godkänna din anställning.
Om det finns en felaktighet och du tror att det är ett misstag, kommer självkontrollen att ge dig instruktioner för att korrigera dina poster med den behöriga myndigheten.Metod 3 av 3:
Hämta en invandringsrekord från DHS
1.
Förstå grunderna i en FOIA-förfrågan.Enligt friheten för informationslagen (FOIA) kan en person få en kopia av hans invandringsrekord från DHS.Denna post, som är känd som en "A" Fil, kommer att innehålla all information Regeringen har om dina tidigare kontakter med invandringsmyndigheter.Att undersöka din en fil är en viktig utgångspunkt för att förstå hur dina tidigare kontakter med invandring kan påverka eventuella framtida applikationer som du lämnar in en invandringsförmån.
- En FOIA-förfrågan kan skickas till tre olika byråer i DHS: Förenta staternas medborgarskap och invandringstjänster (USCIS), tull- och gränspatrull (CBP) och U.S. Immigration och tullmyndighet (is).Du måste identifiera ditt syfte med att lämna in en FOIA-begäran för att bestämma till vilken byrå begäran ska skickas.
- Endast en FOIA-förfrågan om den information du behöver är specifikt relaterad till invandring.Om du till exempel behöver en registrering av dina kriminella övertygelser i U.S., Ett foia kommer inte att vara till hjälp.Istället bör du begära en bakgrundskontroll från Federal Bureau of Investigations (FBI).
- Om du vill få invandringsrekordet för en annan person än dig själv, måste du säkra den personens samtycke.Om du begär en invandringsrekord för en icke-samtycke, kommer du att få endast begränsad information som är frigörbar för allmänheten.
2. Identifiera vilken byrå som har den information du behöver.Varje DHS-byrå ger dig en annan del av din en fil.Av denna anledning är det viktigt att du identifierar rätt byrå innan du lämnar in din förfrågan så att du skickar den till byrån som ger dig den information du behöver.
Om du vill ha information om dina poster i U.S., Skicka din FOIA-förfrågan till CBP.Detta är till hjälp om du någonsin har kommit in i U.S. bedrägligt eller fångats vid gränsen när man försöker komma in i U.S. illegalt.CBP-posten ger dig en kritisk utgångspunkt för att analysera hur din bedrägliga eller olagliga inträde i U.S. kommer att påverka dig om du ansöker om invandringsförmån eller om du bekämpar ett borttagningsfall i invandringsdomstolen.Om du behöver information om program har du arkiverat med USCIS, skicka din FOIA-förfrågan till USCIS.Till exempel, om du ansökt om bostad genom äktenskap och nekades, skulle din USCIS-post ge dig anledningen till att din ansökan nekades.Om du har blivit kvarhållen av invandringsmyndigheter och vill få en kopia av laddningsdokumentet i ditt fall, skicka din FOIA-förfrågan till is.
3. Bestäm om du ska skicka in din FOIA-förfrågan via post eller elektroniskt.En FOIA-förfrågan kan antingen skickas via post eller elektroniskt.Om du väljer att skicka in det via mail måste du fylla i en kopia av Form G-639.
Form G-639 kan erhållas från USCIS-webbplatsen [1] Eller genom att ringa Toll-Free USCIS Forms Request Line på 1-800-870-3676.
4. Fyll i formulär G-639. Skriv eller skriv ut snyggt i blått eller svart bläck, vilket ger all den information som begärs.
I del 1, för "Typ av förfrågan," Markera rutan för "Friheten för informationslagen."I del 2, om du begär poster för dig själv, ange ditt namn och kontaktuppgifter.Om du är en advokat, eller på annat sätt begär rekord för någon som har gett dig sitt samtycke, bör du ange din egen kontaktinformation, men Mark "Nej" där du frågas om du är föremål för rekordet.Skriv i del 3 skriva ut en beskrivning av de dokument du begär.Försök att vara så specifik som möjligt.Detta kommer att hjälpa byrån som tar emot din förfrågan, se till att du är försedd med den information du behöver.Till exempel: "Alla uppgifter om mina poster i U.S. Nära San Ysidro, Kalifornien i april 2012."I del 3, inkludera ett nummer för den person för vilken du begär rekordet om du har det.Ett nummer eller "Alien nummer" är ett sju till nio siffrigt nummer som tilldelas en person så snart han har någon kontakt med invandringsmyndigheterna i U.S.Det är den viktigaste informationskällan för att spåra en invandrares rekord och kan hittas på något invandringsdokument som personen har fått, inklusive ett laddningsdokument, kvitto från USCIS eller Alien Resident Card.I del 4 måste föremålet för posten ge sin kontaktinformation och underteckna formuläret före en notarius public certifiering som han samtycker till frisläppandet av sina register.
5. Skicka din färdiga formulär till lämplig byrå.Den adress till vilken FOIA ska skickas beror på den byrå som du vill skicka den.
För att skicka en FOIA-förfrågan till USCIS, skicka den till: National Records Center (NRC), Foia / PA Office, P.O. Box 648010, Lee s toppmöte, MO 64064-8010.För övernattning eller certifierat brev, skicka det till National Records Center (NRC), Foia / PA Office, 150 Space Center Loop, Suite 300, Lee s toppmöte, MO 64064-2139.För att skicka en FOIA-förfrågan till CBP, skicka den till: Foia Officer, 90 K Street Ne, 9: e våningen, Washington, D.C. 20229-1181.Att skicka en FOIA-förfrågan till Is skicka den till: Frihet för Information Act Office, 500 12th Street, SW, STOP 5009, WASHINGTON, D.C. 20536-5009.
6. Skicka din FOIA-förfrågan elektroniskt.Alternativt kan en FOIA-förfrågan skickas elektroniskt.
För att skicka in en elektronisk FOIA-förfrågan till antingen USCIS eller ICE, öppna följande länk: http: // DHS.GOV / DHS-FOIA-Request-Submission-Form.Välj sedan lämplig byrå från rullgardinsmenyn.För att skicka in en elektronisk FOIA-förfrågan till CBP, öppna följande länk: http: // cbp.GOV / Site-policy-meddelanden / FOIA.Klicka sedan på "Skicka in en FOIA-förfrågan online" I mitten av hemsidan.Båda platserna leder dig till en serie som liknar de som ställs på form G-639.Du måste ange kontaktinformation och specifik information om din förfrågan.Klicka på "Skicka in FOIA-förfrågan."
7. Skicka in några anmodade avgifter. Om det kommer att bli en avgift i samband med din förfrågan, kommer byrån som fick din förfrågan att skicka dig en faktura.
Generellt måste du bara betala om den fil du begärde överstiger 100 sidor.Avgifter ska betalas med check eller order, ritad på en bank eller finansiell institution som ligger i USA ("U.S."), Betalas i dig.S. valuta och betalas till "U.S. Säkerhetstjänsten".
8. Få ett svar i posten.Svaret på din FOIA-förfrågan skickas till dig via post.
Bearbetningstiden för ett foia beror på byrån, men tar vanligtvis mellan en och tre månader.CBP tar ofta ännu längre att svara på grund av en backlog av FOIA-förfrågningar.Om du vill använda resultaten av din FOIA-förfrågan att förstå hur din invandringshistoria kommer att påverka en framtida invandringsansökan eller ett fall före invandringsdomstolen, granska din rekord med en licensierad invandringsadvokat.Dela på det sociala nätverket:
Så här ändrar du e-postadressen för ditt amazon-konto
Så här ändrar du ditt ånglösenord
Hur får man anställningsförsäkring
Så här lägger du till en e-postadress för facetime på en iphone
Så här ändrar du ditt icloud-säkerhetskod verifieringsnummer på en iphone
Hur man bestämmer java-versionen
Så här lägger du till en räddningsadress för ett apple-id på en iphone
Så här skapar du ett gratis konto på itunes for windows pc
Så här lägger du till din webbplats till google
Så här ändrar du ditt icloud-e-postmeddelande
Så här lägger du till ett återställningsemail till ditt google-konto
Så här ändrar du ditt itunes-lösenord
Så här ändrar du ditt mac-lösenord
Hur man undviker att bryta mot din b1-verksamhetsvisum
Hur man ansöker om avsnitt 8 bostäder i kalifornien
Hur man kontrollerar en veterinärlicens
Hur man kontrollerar en florida mortgage broker-licens
Så här aktiverar du ett kreditkort
Så här lägger du till ett mail till ett quotev-konto
Hur man väljer en bostadsreprenör
Så här kontrollerar du en new york staturing-licens